瑞士洛桑國際管理發展學院（IMD）發表的《2025年世界競爭力年報》指出，香港的全球競爭力排名由去年的第五上升至第三，為2019年以來首次重返三甲。這一進展代表香港在金融制度、政府效率與營商環境方面持續改善，逐漸重獲國際認可。然而，在一片樂觀聲音之下，香港所面對的社會與經濟結構性問題亦不容忽視，特別是日益嚴重的「經濟兩極化」現象，已成為限制其競爭力進一步提升的關鍵障礙。
競爭力排名回升的表面光環
根據IMD的評估，香港在「政府效率」排名由第三升至第二，「營商效率」由第七升至第二，「經濟表現」由第十一升至第六，「基礎建設」亦由第九升至第七。這些數據顯示，特區政府在招商引資、行政效率、金融市場穩定性及制度透明度方面取得顯著進步。
更值得注意的是，香港的「商業法規」被評為全球第一，說明其制度設計對商界仍具吸引力。而「國際投資」指標亦排名第二，顯示資金自由流動依然是香港的核心優勢。不過，IMD特別提醒，佔三份一評分的香港管理人員觀感調查顯示，「審計與會計實務在企業愈漸未獲充份執行」，尚待改進。
基金公司富達去年曾發報告指出，撇除恒大醜聞，香港競爭激烈的會計市場仍有結構性問題；2010至2021年間，本地上市公司的平均收入及總資產，各升67%及91%，但審計開支只增加了9%，與更沉重、複雜的核數擔子並不相稱。富達認為，企業近年更頻繁替換核數師，爭取最佳成本效益無可厚非，但香港作為金融中心，審計質素絕不能妥協，亦應竭力做到透明而客觀。
社會框架評分偏低 司法與言論自由成弱項
然而，競爭力排名的提升掩蓋了社會結構方面的深層次問題。在「社會框架」（Societal Framework）這一子分類中，香港排名僅為全球第三十位，明顯落後於整體競爭力排名。這反映出香港在社會凝聚力、司法平等、言論自由與人權保障方面存在明顯不足。
其中，作為主要因素的司法獨立性與新聞自由持續受國際組織質疑，而這些正是支撐長遠社會穩定與創新活力的根本。過度集中權力、限制公民社會空間，將不利於高端人才的吸引與留任，也削弱創科發展的社會土壤。翻查資料，本港「政府效率」在2015至2019年皆排第一，「社會框架」排名在2020年之前大約排名20位，但近年卻只能在30位上下徘徊。
報告亦指出，香港在全球價格指數中排名第六十九，是所有子項中最弱的一項。即使樓價自高位回落近三成，但以中產與基層市民的購買力而言，樓市依然嚴重失衡，住房負擔仍處於全球最差行列。
此外，高昂的生活成本加劇了社會的壓力與不安，尤其對於年輕人與新移民來說，難以實現安居夢，導致向上流動空間狹窄，進一步削弱社會凝聚力。
失業率攀升與勞動力流失構成警號 經濟兩極化明顯
截至2025年5月，香港失業率已升至3.5%，創下兩年半以來新高，失業人數增至13.5萬人。其中，零售與餐飲業的失業率更達5.7%，顯示本地內需市場疲弱，反映出經濟復甦未能全面惠及基層民眾。
勞動力總人口亦持續下滑，目前僅約380萬人，較2018年高峰減少約20萬。儘管政府引入專才計劃，但人口老化及移民潮導致勞動參與率下降，對中長期生產力構成威脅。
從數據與現實觀察可見，香港經濟出現明顯的兩極化：一方面金融市場穩健發展、資金流動頻繁；另一方面基層市民卻面臨失業、破產、物價高企等多重壓力。這種情況若持續，將削弱整體經濟韌性，影響社會穩定。
零售、地產、建造等傳統民生行業持續收縮，基層商戶及打工仔難以受惠於經濟回暖。政府若無法對症下藥，恐將引發更深層的不滿與社會矛盾。
雖然香港競爭力回升值得肯定，但要真正轉化為市民的實感幸福與生活質素改善，仍需一系列深入改革，包括改善房屋政策、提供更多中低價位居屋及租住支援，緩解住房壓力；同時應優化勞動市場，推動靈活就業政策，鼓勵銀髮族延遲退休，補充人力缺口。更重要是重建社會信任，保障新聞自由與司法獨立，恢復國際對香港法治的信心。
香港競爭力重返全球第三，是一個重要的里程碑，但這不應成為政府沾沾自喜的藉口，而應是深化結構改革、回應民生關切的起點。只有當競爭力的提升能夠實實在在地改善社會環境、提振勞動市場、縮窄貧富差距，香港才能真正實現由「金融中心」邁向「全民共享」的高質量發展。◇
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