本港約有30萬非華裔人士（不包括外籍家庭傭工）居住，但他們長期面對教育、就業及社會融入等多重障礙。為回應政府就2025年《施政報告》展開的公眾諮詢，民間組織「香港多元動力」（Hong Kong Initiative for Diversity）進行調查並整理15項優先政策建議，反映多元族裔社群關注的迫切需要。
該組織早前進行線上問卷調查，共收集171份多元族裔人士意見，當中逾六成為女性，平均年齡為32歲。受訪者就教育、就業、醫療及歧視等共30項議題進行評分，反映現行政策未能回應多元社群的實際需要，並呼籲政府儘快改善。
共融教育列首要 幼兒與輔導支援最受關注
在所有議題中，「共融教育改革」被評為最重要的範疇。受訪者最關注的訴求是「推動幼兒教育，並為弱勢背景學童提供課後輔導計劃」，以縮窄學業差距，避免學童從小便陷入劣勢。香港多元動力指，現有教育資源難以滿足日益增加的需求，政府應加快提升教育支援配套。
此外，增加教育及技能培訓機會、制定「中文作為第二語言」課程架構及推行多元文化教師培訓，亦列入建議清單。
針對職場及社會層面的平等對待問題，受訪者支持檢討《種族歧視條例》，堵塞現行法律漏洞，並加重違規罰則以遏止歧視行為。同時，調查亦反映多元族裔女性在家暴或被逼婚情況下缺乏支援，建議政府設立安全空間及輔導機制。
在醫療方面，受訪者認為應在公立醫院及診所增設多語言傳譯服務，以保障非華語人士獲得平等醫療資訊與服務的權利。
倡增職業支援及公平晉陞機會
多元動力表示，就業市場中存在系統性排斥，導致多元族裔難以尋求公平發展。建議包括推動職業導向語言課程、與企業合作推行包容性招聘機制、改善護理等專業領域的代表性不足情況等。
是次調查結果整理成15項優先建議，將提交予行政長官及相關部門，期望列入即將公布的2025年《施政報告》。多元動力表示，政府若無視相關聲音，可能會令社會進一步撕裂，影響整體和諧與流動性。
組織在聲明中強調：「多元族裔群體長期被邊緣化，政府應正視制度性問題，制定具前瞻性的共融政策，確保所有人都能公平參與社會發展。」@
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