統計局最新數據顯示，在截至9月的過去一年裏，澳洲人薪水平均上漲3.4%，只比通脹（3.2%）高出少許。

薪水年升幅符合市場預期。此外，實際工資已連續8個季度上漲。今年第三季度的薪資升幅為0.8%，但由於通脹更高，實際工資只上漲了0.2%。

公共部門薪水升幅最高，年升幅高達3.8%，這主要是因為州政府加薪。私營部門升幅為3.2%。

統計局價格數據負責人馬夸特說：「州政府的加薪佔本季度公共部門工資增長的82%。」

統計局本月初公布的數據顯示，截至6月底，約有260萬澳洲人受僱於公共服務部門，比2024年6月的250萬人增加了3.3%。

公共部門薪水支出總額從2023—2024財年的2320億澳元增長到2024—2025財年的2500億澳元，其中州政府1910億、聯邦政府409億、地方政府176億。

隨著政府的電費補貼結束，通脹水平預計會繼續上升。摩根大通認為，從今年第四季度開始，實際薪水可能會變成負增長。

滙豐首席經濟學家布洛克斯漢（Paul Bloxham）表示，在生產力沒有明顯提升的情況下，工資成本持續走高會繼續推高通脹，也會讓儲備銀行在2026年難以進一步減息。#

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