行政長官李家超昨日（17日）發表《施政報告》，香港勞權監察其後發聲明批評，政府在勞工政策上的篇幅有限，對工人關注的外勞輸入問題回應不足，並質疑延長檢討期將進一步影響本地工人就業。
聲明指出，政府去年9月推行的「補充勞工優化計劃」原先承諾兩年後檢討，但最新《施政報告》改為由首批外勞來港日期起計，並延至明年上半年才公布檢討結果。團體估算，若以現時每月約3,000人獲批計算，延長9個月或令額外約2.7萬名外勞獲批，加上已批核但尚未到港人數，總數可能增至約6萬人，恐進一步擠壓本地就業市場。
團體又指，政府提出的優化措施屬「小修小補」，例如規定外勞與本地人手比例，批評實施時間過遲，且僅適用於侍應及初級廚師等職位，未有涵蓋建造及零售等受影響行業。計劃實施後至今已批出11,725名侍應生以及8,648初級廚師，政府未有交代已批的外勞申請是否須符合以上人手比例規定，及有何補救措施。
政府統計處周二（16日）公布最新失業數據，失業人數已衝破150,000人，多個大量輸入外勞的行業。香港勞權監察指，過去兩年失業率及就業不足率升幅驚人，數據已清楚顯示，盲目輸入外勞已影響本地工人就業機會，重申政府當務之急是即時叫停輸入外勞計劃。
香港勞權監察又提到，《施政報告》對結業、裁員潮下支援失業人士的措施同樣欠奉，報告僅提到再培訓局年底前會敲定全新工作計劃，初步方向會制訂以技能為本的培訓框架，亦會為失業率較高的行業提供專門的再培訓支援，但未有具體內容。報告亦有提及改善「再就業津貼試行計劃」及立法完善平台工作者工傷補償機制，但同樣未有具體細節，後者連時間表也欠奉。
此外，，香港餐飲聯業協會會長黃家和上月在電台節目中指出，本港經濟欠佳，多間食肆、集團式餐廳及酒樓結業，已釋放大量人力資源，暫時沒有必要再輸入新外勞。他解釋，近期餐飲業生意受多項因素影響下跌，一間酒樓結業即影響100名員工失業。
對於餐飲業失業率由6%升至6.4%，黃家和指0.4%升幅相當於約8,000人失業，憂慮他們難以短期內找到新工作。他建議勞工處重新審視已批外勞名額，因業界反映經濟不理想，輸入外勞無助業務，甚至不排除進一步收縮或結業。黃家和強調，以本地勞工優先，政府可考慮暫緩新申請。@
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